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                  用人單位請注意,職業健康培訓有新要求啦!

                  2023
                  02/20
                  05:08
                  微信公眾號

                    為切實提高用人單位職業病防治水平和勞動者職業健康素養,嚴格落實職業健康培訓制度,國家衛健委職業健康司近期下發了《國家衛生健康委辦公廳關于進一步加強用人單位職業健康培訓工作的通知》(以下簡稱《通知》)。

                    制 定 背 景

                    職業健康培訓是提高用人單位職業病防治水平和勞動者職業健康素養的重要手段,是預防職業病危害、保障勞動者職業健康權益的重要舉措,也是實現健康中國戰略目標的重要基礎性工作。

                    用人單位職業健康培訓的主體責任

                  建立健全職業健康培訓管理制度

                    用人單位要建立健全職業病防治宣傳教育培訓制度,明確職業健康培訓工作的管理部門和管理人員,制定職業健康培訓年度計劃,做好職業健康培訓保障,規范職業健康培訓檔案資料管理。

                    職業健康培訓檔案應包括年度培訓計劃,主要負責人、職業健康管理人員和勞動者培訓相關記錄材料等。記錄材料應包括培訓時間、培訓簽到表、培訓內容、培訓合格材料,以及培訓照片與視頻材料等。

                    按時接受職業健康培訓

                    用人單位主要負責人、職業健康管理人員和勞動者應按時接受職業健康培訓。主要負責人和職業健康管理人員應當在任職后3個月內接受職業健康培訓,初次培訓不得少于16學時,之后每年接受一次繼續教育,繼續教育不得少于8學時。勞動者上崗前應接受職業健康培訓,上崗前培訓不得少于8學時,之后每年接受一次在崗培訓,在崗培訓不得少于4學時。

                    加強職業健康培訓組織管理

                    用人單位應當組織開展勞動者上崗前和在崗期間職業健康培訓,提高勞動者職業健康素養和技能。因變更工藝、技術、設備、材料,或者崗位調整導致勞動者接觸的職業病危害因素發生變化的,用人單位應當重新對勞動者進行上崗前職業健康培訓。

                    用人單位可以自行組織開展勞動者職業健康培訓,無培訓能力的用人單位也可委托職業健康培訓機構組織開展。

                    放射工作人員培訓內容及學時根據《放射工作人員職業健康管理辦法》等相關規定執行。

                    用人單位應當加強對存在矽塵、石棉粉塵、高毒物品等嚴重職業病危害因素崗位勞動者的職業健康培訓,經培訓考核合格后方可安排勞動者上崗作業。

                    提高職業健康培訓實效

                    用人單位要根據所屬行業特點和勞動者接觸職業病危害因素情況,合理確定培訓內容和培訓時間,明確培訓方式、培訓考核辦法和合格標準,滿足不同崗位勞動者的培訓需求。

                    規范勞務派遣勞動者等人員的職業健康培訓工作

                    使用勞務派遣勞動者的用人單位應當將被派遣勞動者納入本單位職業健康培訓對象統一管理。外包單位應當對勞動者進行必要的職業健康教育和培訓。接收在校學生實習的用人單位應當對實習學生進行上崗前職業健康培訓,提供必要的職業病防護用品;對實習期超過一年的實習學生進行在崗期間職業健康培訓。

                    法 律 責 任

                    第七十條第(四)項 違反本法規定,有下列行為之一的,由衛生行政部門給予警告,責令限期改正;逾期不改正的,處十萬元以下的罰款:(四)未按照規定組織勞動者進行職業衛生培訓,或者未對勞動者個人職業病防護采取指導、督促措施的。

                  來源:鹽城衛監,由載銘學校整理。

                  責編:唐程娟

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